高額療養費制度から出産手当金まで:社会福祉士試験で得点する医療保険給付の基礎知識

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みなさん、こんにちは!🎉 福祉イノベーションズ大学のいっちー教授です!👨‍🏫✨ 社会福祉士試験の合格を目指すみなさんのために、今日は「医療保険制度」をめちゃくちゃ分かりやすく、楽しく解説しちゃいますよ~!💪😄

この記事では、医療保険制度の仕組みや試験で頻出のポイントを 一問一答スタイル で総まとめしていきます。
「医療保険制度って覚えること多すぎてしんどいよ~😰」と思っているそこのあなた!大丈夫です!今日は スッキリわかる 講義をお届けしますので、安心して最後まで読んでくださいね!✨

それでは、元気よく始めていきましょう!💥


  1. 日本の公的医療保険制度の種類と特徴
    1. 4つの公的医療保険制度
    2. 健康保険の「協会けんぽ」と「組合」の違い
    3. 各種共済の分類と対象者
  2. 後期高齢者医療制度の仕組み
    1. 運営主体と公費負担の割合
    2. 対象者と適用条件
  3. 保険料徴収の仕組み
    1. 国民健康保険と健康保険の保険料徴収方法
    2. 労使折半の仕組みと天引きの流れ
  4. 医療保険における保険給付の内容
    1. 療養給付と自己負担割合
    2. 入院時の費用負担と支給額の違い
  5. 高額療養費制度の仕組み
  6. 特殊な医療費の支給制度
    1. 海外診療時の療養費と払い戻し方法
  7. 傷病・出産・埋葬に関する給付制度
    1. 傷病手当金の条件と支給期間
    2. 出産育児一時金と出産手当金の違い
    3. 埋葬費・埋葬料の支給条件と金額
  8. 後期高齢者医療制度の成立と背景
    1. 高齢者医療確保法の改正内容
    2. 制度開始の対象者と生活保護世帯の扱い
  9. まとめ:医療保険制度を押さえて社会福祉士試験を突破しよう!
  10. <この記事のQ&A>
    1. Q1. 日本の公的医療保険制度にはどのような種類がありますか?
    2. Q2. 後期高齢者医療制度の公費負担の割合は?
    3. Q3. 高額療養費制度とは何ですか?
    4. Q4. 傷病手当金はどんな条件で支給されますか?
    5. Q5. 出産育児一時金の支給額は?
    6. Q6. 後期高齢者医療制度の対象者は誰ですか?
    7. Q7. 海外で診療を受けた場合の費用はどうなりますか?

日本の公的医療保険制度の種類と特徴

日本の医療保険制度、みなさん聞いたことありますか?🤔 実は日本には 4つの公的医療保険制度 があるんです!🏥✨
これを押さえれば、試験問題の「保険制度の違いを選べ」という問いにしっかり答えられるようになりますよ~!

4つの公的医療保険制度

  1. 国民健康保険(例:自営業者、フリーランスが加入)
  2. 健康保険(例:会社員が加入)
  3. 各種共済(例:公務員や教職員が加入)
  4. 後期高齢者医療制度(例:75歳以上や一定の障害を持つ人が対象)

これだけ覚えておけばOKです!🙌
たとえば、「お父さんは会社員だから健康保険に入っているよ」とか、「おじいちゃんは後期高齢者医療制度を利用しているんだな」と、家族の例に当てはめるとイメージしやすいですよね!🏡

健康保険の「協会けんぽ」と「組合」の違い

会社員が加入する健康保険には、2つの種類があります。

  • 協会けんぽ:全国健康保険協会が運営。主に中小企業の社員が加入。
  • 健康保険組合:大企業が独自に設立した組合が運営するもの。

簡単に言うと、中小企業なら協会けんぽ、大企業なら健康保険組合です!💼✨

各種共済の分類と対象者

共済は3つに分かれています!公務員や教職員が主に加入する保険です。

  1. 国家公務員共済組合(例:裁判官、国税庁職員など)
  2. 地方公務員共済組合(例:市役所や県庁の職員)
  3. 私学教職員共済(例:私立学校の先生方)

先生たちやお役所勤めの人たちは「共済保険」に加入しているんだな~と思えばOK!✨


後期高齢者医療制度の仕組み

さて、続いては 後期高齢者医療制度 です。名前だけでも覚えておくと試験で得点しやすいですよ!💯

運営主体と公費負担の割合

後期高齢者医療制度は 後期高齢者医療広域連合 が運営しています!
さらに、公費負担(国や自治体がお金を負担する仕組み)は 国が4割、都道府県が1割、市町村が1割 です。これを 4対1対1 で覚えましょう!💡

対象者と適用条件

後期高齢者医療制度の対象者は以下の通り!

  • 75歳以上の人
  • 65歳以上75歳未満で一定の障害を持つ人

ただし! 生活保護を受けている方は対象外 です。ここ、試験に出ますよ~!📝✨

保険料徴収の仕組み

医療保険制度では、「どうやって保険料を集めるのか?」も超重要なポイント!😲
会社員や自営業者では徴収方法が違うので、ここを押さえておきましょう!

国民健康保険と健康保険の保険料徴収方法

  • 国民健康保険:世帯主が支払います。💰自営業やフリーランスの方が加入することが多いですね。
    例えば、自分でパン屋を経営している田中さん🍞は、自分で保険料を計算して支払います。
  • 健康保険:会社員の場合、月収(標準報酬月額)とボーナス(標準賞与額) を元に保険料が決定します。
    ここがポイント! 給料天引き だから、田中さんとは違い、自分で支払う手間はありません。会社が半分負担してくれるんです!

労使折半の仕組みと天引きの流れ

「労使折半」というのは、「労働者と会社が半分ずつ保険料を負担する」仕組みです!💡
たとえば、田中さんが月収30万円の社員を雇った場合、保険料が3万円だとすると、1.5万円は田中さんが、残りの1.5万円は社員が負担します。

給料明細には「健康保険料」として記載されている部分がこの天引き額ですよ!📜


医療保険における保険給付の内容

次に、「医療保険でどんなサポートが受けられるのか」を見ていきましょう!試験では、この給付内容が頻出問題なので、ここをマスターするだけで大きな得点源になりますよ~!🌟

療養給付と自己負担割合

医療保険の基本は「療養給付」。これには次のようなサービスが含まれます!

  • 診察や治療
  • 薬の支給
  • 手術や入院費用

自己負担割合は次の通りです。📊

  • 義務教育終了後~70歳未満:3割負担
  • 義務教育就学前(小さな子ども):2割負担
  • 70歳~75歳未満:2割負担(現役並みの所得がある人は3割)

例えば、小学生のケン君👦が病院で3000円の治療を受けた場合、自己負担は600円(2割)だけ!残りは医療保険でカバーされます。

入院時の費用負担と支給額の違い

入院時の食事代や長期入院の場合、支給される額も異なります!💡

  • 65歳未満:1食あたり460円を超えた額が支給されます。
    例えば、1食の費用が600円なら、140円が保険から支給されます!
  • 住民税非課税世帯:91日目以降は1食あたり160円を超えた額が支給されます。

ここ、ちょっと難しいですが具体例で考えると理解しやすいですよ!👍


高額療養費制度の仕組み

医療費が高額になりすぎた場合、一定の基準を超えた分が払い戻される制度が 高額療養費制度 です!💸
例えば、ある月の治療費が10万円かかっても、法定自己負担限度額が3万円なら、7万円は払い戻しされます!

特殊な医療費の支給制度

医療保険制度では、特定の条件に応じて支給される特別な制度もあります!👀💡 これらは試験での頻出ポイントなので、しっかりチェックしましょう!

訪問看護療養費とその条件

「訪問看護療養費」というのは、病院に行けない患者さんのために看護師さんが自宅に来てくれる仕組みです!🏡👩‍⚕️

  • かかりつけ医の指示 に基づいて提供されるサービスです。
  • 家族が訪問看護を受ける場合は「家族訪問看護療養費」として支給されます!

自己負担割合は以下の通り!✨

  • 義務教育終了後~70歳未満:3割負担
  • 義務教育就学前:2割負担
  • 70歳~75歳未満:2割負担(ただし現役並み所得者は3割負担)

海外診療時の療養費と払い戻し方法

もし海外旅行中に病気やケガをして診療を受けた場合も、医療保険が助けてくれます!🌏✈️
患者が医療費を一時的に立て替えた後、一定基準に基づいて 「療養費」として払い戻し を受けられるんです!

たとえば、海外で10万円の診療費を支払った場合、日本国内基準で6万円が妥当とされると、その分が返ってきます。💸


傷病・出産・埋葬に関する給付制度

人生の大切な場面や緊急時にも、医療保険制度が大活躍します!✨ここも得点源にしちゃいましょう!

傷病手当金の条件と支給期間

「傷病手当金」は、ケガや病気で 3日以上連続で仕事を休み、給料がもらえない 時に支給されます。💡

  • 支給は 4日目から開始 されます!
  • 最長で 1年6ヶ月 支給されるのもポイントです!

ただし、 労災保険が適用される場合は対象外 なので注意しましょう!⚠️

出産育児一時金と出産手当金の違い

出産時には、以下の2種類の給付があります!👶💖

  1. 出産育児一時金:赤ちゃん1人につき 42万円 を支給。
    例えば、双子が生まれた場合は 42万円×2人=84万円 が支給されます!👶👶
  2. 出産手当金:出産のために仕事を休んだ期間に支給されます。
    • 支給対象:出産予定日の 42日前~出産後56日 まで。
    • 給付額:直近12ヶ月の標準報酬月額を30で割り、その3分の2 が1日分の金額として支給されます!

埋葬費・埋葬料の支給条件と金額

もしも被保険者や扶養家族が亡くなった場合には、医療保険から 5万円 が支給されます。🕊️

  • 家族がいない場合:埋葬を行った人が埋葬費として5万円を受け取ります。

これは、葬儀などでかかる費用を少しでも補助するための制度です!🙏

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後期高齢者医療制度の成立と背景

最後に、後期高齢者医療制度の歴史と背景について解説します!📜✨ この制度の成り立ちを知ると、なぜこれが必要なのかがスッキリわかりますよ!

高齢者医療確保法の改正内容

2006年(平成18年)に、「老人保健法」が 高齢者医療確保法 に改正されました!✨
この改正の目的は、 高齢化社会に対応するため、75歳以上の高齢者に特化した医療保険制度を作ること でした。

2008年には、改正に基づいて 後期高齢者医療制度 がスタート!これにより、高齢者の医療費負担がより明確になったのです。

制度開始の対象者と生活保護世帯の扱い

後期高齢者医療制度の対象者は次の通りです!

  • 75歳以上の方(後期高齢者)
  • 65歳以上75歳未満で一定の障害を持つ方

ただし! 生活保護世帯の方 は対象外なので注意が必要です!⚠️

たとえば、おじいちゃん👴(78歳)は後期高齢者医療制度の対象ですが、障害を持つ65歳の田中さんも条件を満たせばこの制度を利用できます。


まとめ:医療保険制度を押さえて社会福祉士試験を突破しよう!

いかがでしたか?✨ 医療保険制度は覚えることがたくさんありますが、仕組みやポイントをしっかり押さえれば 得点源 にできます!💯

この記事で取り上げた内容を繰り返し復習して、ぜひ合格に向けてステップアップしましょう!👩‍🎓👨‍🎓

それでは、試験勉強頑張ってくださいね!応援しています!📣

<この記事のQ&A>

Q1. 日本の公的医療保険制度にはどのような種類がありますか?

A1. 日本の公的医療保険制度には以下の4種類があります:

  1. 国民健康保険
  2. 健康保険
  3. 各種共済保険
  4. 後期高齢者医療制度

これらは対象者や運営主体が異なるので注意して覚えましょう!


Q2. 後期高齢者医療制度の公費負担の割合は?

A2. 後期高齢者医療制度では、公費負担は次の割合で分担されています:

  • 国:4割
  • 都道府県:1割
  • 市町村:1割
    この 4:1:1 の比率は試験で出やすいポイントです!

Q3. 高額療養費制度とは何ですか?

A3. 高額療養費制度は、医療費が高額になり、 法定自己負担限度額 を超えた場合、その超過分が払い戻される制度です。
たとえば、1か月の治療費が10万円かかっても、限度額が3万円なら、7万円が返金されます!


Q4. 傷病手当金はどんな条件で支給されますか?

A4. 傷病手当金は、次の条件を満たした場合に支給されます:

  • ケガや病気で 3日以上連続して仕事を休む
  • 4日目から支給 が開始される
  • 支給期間は最長1年6ヶ月

Q5. 出産育児一時金の支給額は?

A5. 出産育児一時金の支給額は、赤ちゃん1人につき 42万円 です。
たとえば、双子の場合は 42万円×2人=84万円 が支給されます!


Q6. 後期高齢者医療制度の対象者は誰ですか?

A6. 後期高齢者医療制度の対象者は次の通りです:

  • 75歳以上の方(後期高齢者)
  • 65歳以上75歳未満で一定の障害を持つ方
    ただし、生活保護世帯は対象外です。

Q7. 海外で診療を受けた場合の費用はどうなりますか?

A7. 患者が一時的に立て替え払いをした後、一定基準に基づいて「療養費」として払い戻しを受けられます。

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